Cách để tìm nhân sự content làm được việc:
- Vốn hiểu biết sâu rộng => Văn phong tự tin, có chiều sâu
- Nhạy bén, đầu nảy số nhanh => ít bị bí ý tưởng, nói 1 hiểu 10
- Research, phân tích tốt => lên outline logic, thuyết phục được khách hàng
- Kỹ năng viết ổn => không sai chính tả, viết đúng cấu trúc câu
- Tinh tế, hiểu chuyện => trực giác tốt, dễ khai thác trúng insight khách hàng
- Kiên trì => mới có sức viết bền bỉ từ ngày này qua ngày khác mà không nản
- Kiềm chế => để lắng nghe feedback mà không mất động lực, tụt mood
- Trách nhiệm => đúng deadline, giao việc cho bạn không phải lo lắng nhiều
Có khoảng 5 số trở lên là người làm được việc.

— Lem Chấp Bút —